招聘信息

医院公开招聘工作人员公告

日期:2010-07-08 访问量:12267 类型:招聘信息

 

招聘人数:13
工作地点:本院
岗位要求:
 
杭州师范大学附属医院(杭州市第二人民医院)是一所市属三级综合医院。因工作需要,公开招聘工作人员 13 名。依据杭州市人事局《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》(杭人政[2006]5号),现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和报名条件
招聘岗位
人数
基本
条件
招聘
范围
户籍
要求
年龄
条件
专业、学历
及其它要求
病区护理
10
遵纪守法,品行良好,爱岗敬业,具有适应岗位要求的身体条件。
有相关工作经历满二年以上
杭州市户籍
35周岁以下(1975年7月1以后出生)
1、   护理(助产)专业本科及以上学历
2、   具有护士执业资格证
行政管理
1
有相关工作经历
杭州市区户籍(不含萧山、余杭区)
30周岁以下(1980年7月1以后出生)
卫生管理、行政管理、公共管理专业本科及以上学历
财务科
1
有相关工作经历
杭州市区户籍(不含萧山、余杭区)
30周岁以下(1980年7月1以后出生)
1、 会计学专业本科及以上学历
2、具有会计从业资格证
药剂科
1
2010年全日制普通高校应届毕业生
 
 
1、药学专业本科及以上学历
2、英语(CET):六级425分及以上或四级500分及以上
3、计算机:省
二、报名
1、报名时间: 2010年7月15起至2010年7月16止,
(8:30—11:30,13:30—16:30)。
2、报名地点:杭师大附属医院(杭州市第二医院)人事科现场报名(拱墅区温州路126号)。
3、报名方式:报名者需在规定时间内按上表相应要求,持所有材料的原件及复印件。材料有相关工作经历依据、本人身份证、户口簿、毕业证书、从业资格证书、计算机、外语、应届毕业生持毕业生就业推荐表,近期正面免冠1寸照片1张。现场资格审核后报名,不接受邮寄、电话、网上等方式报名。报考人数不足招聘计划3倍的,不开考或酌情核减招考计划。
三、考试
1护理岗位考试包括笔试、实践操作考试和面试,笔试成绩占总成绩的30%,实践操作考试占总成绩的30%,面试成绩占总成绩的40%。其它岗位考试包括笔试、面试,笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的50%。
2、笔试内容为专业知识。笔试时间另行通知。
3、笔试结束后,在笔试合格人员中,从高分到低分按招聘岗位计划数1:3比例(护理岗位1:2)确定实践操作考试和面试对象。笔试成绩电话查询。
4、笔试、实践操作考试和面试时请随带本人身份证。迟到30分钟及以上人员取消考试资格。
5、考试时间地点:笔试、实践操作考试和面试具体的时间地点,请在本院(www.hz2y.com)“人事招聘”栏查询
四、体检和考核 
在考试合格人员中,按照总成绩从高分到低分,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员。体检在指定医院进行,标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,时间、地点另行通知。
体检合格人员进入考核。若体检或考核不合格,按考试总成绩从高分到低分确定替补人员。
五、公示及聘用
经考核合格的人员,按择优原则确定拟聘人员人选,并在杭州人事人才网(www.hzsrsj.gov.cn)和本单位网(www.hz2y.com)公示七天,公示期内无异议的,在公示结束后,办理相关手续,签订聘用合同;应届生签订就业协议,毕业报到后,办理相关手续,签订聘用合同。
咨询电话:0571-88358002     联系人:毕女士
 
 
杭州师范大学附属医院
二O一O年七月八日