杭州师范大学附属医院“攀登工程”招聘公告
【医院简介】
杭州师范大学附属医院（杭州市第二人民医院）建院于1949年，医院是一所融医疗、教学、科研、预防保健为一体的三级甲等综合医院，是国务院学位委员会批准的临床医学硕士专业学位授权点、国家药物临床试验机构、首批国家住院医师规范化培训基地及浙江省博士后工作单位。
【主要研究方向】
心血管病组：心血管疾病体内外模型构建、鉴定和分子机制的科学研究；细胞衰老与心血管疾病之间关系的分子机制研究；心血管疾病相关家族病遗传学研究。
脑病学组：帕金森病及脑卒中的临床、基础的病理及机制研究。
胃肠肝病组：NAFLD相关HCC的动物模型建立以及发病机制；遗传性肝病新突变位点的鉴定；NASH相关肝纤维化模型建立和发病机制。
【招聘计划】
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招聘岗位 |
年龄 |
学历 |
专业条件 |
其它条件 |
工作性质 |
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科研秘书 |
30周岁以下（1988年5月1日以后出生） |
本科及以上 |
不限 |
较好的语言表达、文字书写、沟通协调能力；具有敬业精神，责任心强；具有团队合作精神，有良好的沟通能力 |
参与项目研究的建设过程，负责与学校、医院各职能部门沟通，报销业务；负责相关文档等编制、管理工作 |
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实验技术人员 |
35周岁以下（1983年5月1日以后出生） |
本科及以上 |
分子生物学、细胞生物学 |
责任心强，踏实细致，有良好服务意识和合作精神 |
从事分子生物学、细胞生物学等领域科研实验，维护实验室仪器管理并整理实验数据。有实验室操作等相关工作经验者优先 |
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助理研究员/副研究员 |
40周岁以下（1978年5月1日以后出生） |
博士 |
生物学或临床医学相关专业 |
要求具有良好的分子生物学、医学等领域的研究背景和特长；能够相对独立开展科研工作，申请国家级项目，指导和培养课题组的学生；熟练应用英文，有良好论文写作能力，在国际期刊上以发表过研究论文 |
参与课题组实验室的日常管理，承担一定的教学任务。具有海外学习工作经历或有博士后工作站经历者优先考虑。 |
【应聘方式】
1、报名时间：即日起至2018年5月20日。
2、报名邮箱：hsdzxw@126.com，仅接受邮箱报名。
主题请写明“名字+应聘职位”。简历请附发表文章详细目录，获得科研经费详细目录等。
【面试及考核】
根据报名情况，适时组织面试考核，具体考核时间另行通知。
【福利待遇】
课题组将根据省市相关文件及杭州师范大学、杭州师范大学附属医院人才待遇的有关规定，提供有竞争力的工资，享受社会及医疗保险等福利待遇。对合格并通过招聘流程的学术骨干应聘者享受副研究员（副教授）、助理研究员（讲师）、博士后等职位的待遇，杭州师范大学将协助入选者申请浙江省和杭州市人才项目。
1. 科研秘书及实验技术人员： 提供年薪5-8万。
2. 助理研究员/副研究员： 提供年薪15-25万。
3. 特别优秀者： 年薪及福利待遇面议。
