2020年杭黔医院管理高峰论坛暨黔东南州医院干部管理培训班圆满闭幕
9月17日，为期四天的2020年杭黔医院管理高峰论坛暨黔东南州医院管理干部能力提升培训班理论课程圆满结束。本次活动由杭州市卫生健康委、黔东南州卫生健康局主办，杭州师范大学附属医院承办。杭州市卫健委党委委员、副主任应旭旻，黔东南州卫健局党组书记、局长黄祥友，黔东南州卫健局副局长杨劲松，杭州市卫健委医政医管与药物政策处处长袁北方，杭师大附属医院党委书记骆宏等领导同志参加培训班。
应旭旻表示，根据党中央和浙江、贵州省委省政府关于对口支援的决策部署，杭黔两地自2016年便开始紧密联系在一起，形成了浓浓的情谊。杭州市卫健委也始终把对口帮扶工作和中心工作紧紧融合在一起，建立健全精准帮扶体系和协作平台，扎实有效的开展人才培养、学科建设、资源共享等全方位合作，促进对口地区医疗卫生事业快速、健康发展，助推健康脱贫攻坚工作圆满完成。他指出，杭黔卫健委共同搭建交流合作平台，举办2020年杭黔医院管理高峰论坛暨黔东南州医院管理干部能力提升培训班，就是将杭州市卫生系统的医疗管理经验与黔东南州卫生系统分享，助推对口地区医疗卫生事业快速、健康发展。
黄祥友感谢杭州市卫健委和杭师大附属医院对黔东南州卫生健康事业发展一直以来的关心和支持。他表示，杭师大附属医院结合黔东南州实际情况“量身定制”的这期培训班内容非常广泛，对于当地医院管理水平的提升意义重大，有助于进一步提升黔东南州各级医院管理科学化、专业化、现代化水平，建立起州内医院高级管理人才培养制度，打造一支带不走的年轻、高素质的医院管理人才队伍。
骆宏在致辞中表示，作为卫生健康帮扶的一份子，杭师大附属医院从2010年起先后对口支援仁怀市人民医院、关岭县人民医院，以及现在仍在帮扶期的三穗县人民医院。多年来，我院认真贯彻落实省市卫健委“对方所需”和“杭州所能”的工作要求，从培养、输送、帮扶等方面入手，积极开展灵活多样包括派驻政治素质好、医德医术高的医疗卫生专家骨干、业务讲座授课、接受人员进修、科研项目合作等多种支援方式，帮助当地医院提高了医疗质量和救治水平。近年来，杭师大附属医院引入国际质量评价体系，对照等级医院评审标准，着力推进精细化管理，取得积极成效，也积累了丰富经验。他表示，双方可通过培训班进一步深入交流管理心得、共同探索管理新理念，推动两地可持续交流合作取得新成效、再上新台阶。
课程结束后，袁北方和骆宏为全体学员颁发了结业证书。袁北方表示，他山之石可以攻玉，此次培训班起到了抛砖引玉的作用，目的是更好的增进两地医疗系统理念和文化的交流，在增长知识之余，更可以增进友谊，让今后的结对帮扶工作更加顺畅，更富成效。
本次培训班内容涵盖党的建设、医院管理、信息化建设、医共体建设、医疗服务能力建设，以及现场考察学习等内容，既有专业方面的知识，也有管理方面的知识，都是当前医院发展必须掌握和平时管理工作中常接触、常使用的知识。学员们纷纷表示，通过结合医院管理实际，认真思考，带着问题去学，切实提高学习效果和效益，做到了学以致用，真正提升自身管理能力和水平，以健康脱贫攻坚工作的实际成果，为黔东南地区圆满完成脱贫攻坚决胜决战任务添砖加瓦、贡献力量。
9月18日上午，培训班全体学员来到杭师大附属医院，现场参观学习智慧医疗、远程会诊、医疗质量管理和三大中心。王忠平、施军平、王静华等院领导和相关行政职能科室负责人陪同，并对学员们的提问一一解答。
